據(jù)信息時報報道：在北京、上海、廣州、深圳，天津、大連等六座城市中，廣州去年的薪酬指數(shù)排行第四。
昨日記者從智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心獲悉，排名前三的城市分別是上海、北京和深圳。
此外，受金融危機影響，金融行業(yè)薪酬排名下滑，高科技行業(yè)薪酬則位居榜首。
金融行業(yè)薪酬下滑至第三
據(jù)智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心對2008年薪酬數(shù)據(jù)分析結(jié)果顯示，從不同行業(yè)的年薪收入來看，受金融危機影響，金融行業(yè)排名下滑，高科技行業(yè)重返榜首。此外，排名第二的是房地產(chǎn)行業(yè)，而金融行業(yè)排名下滑到第三，其員工從初級到高層的年薪收入也從此前的2.5萬～78萬元降至現(xiàn)在的2.1萬～53萬元。
據(jù)了解，受金融危機影響，房地產(chǎn)行業(yè)去年并不景氣，而從調(diào)查顯示，該行業(yè)的員工到高層的年收入從2萬多元到60多萬元不等，排名第二，收入仍然很高。薪酬中心研究員趙立朋表示，房地產(chǎn)行業(yè)確實受到了一定的影響，但由于近幾年的高增長，薪酬基數(shù)較高，所以整體收入排名依然靠前。此外，房地產(chǎn)行業(yè)的薪酬排名在2007年是排名第三的，今年排名第二，并不是說該行業(yè)薪酬漲得快，只是沒有金融行業(yè)降得那么厲害。
七成企業(yè)將調(diào)整加薪預算
據(jù)智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心分析結(jié)果顯示，包含北京、上海、廣州、深圳在內(nèi)的一級城市薪酬明顯高于二級和三級城市。不同區(qū)域城市的薪酬之間仍具有明顯差距。而北京、上海、廣州、深圳四個城市的薪酬差距較為接近，上海薪酬仍然最高，北京和深圳水平接近。而廣州較北京、深圳略低，名列第四。其中，薪酬最高的上海市，其員工從初級到高層的平均年薪在2萬多元到65萬元不等；而廣州則在1.8萬多元到近50萬元不等。
據(jù)信息時報報道：在北京、上海、廣州、深圳，天津、大連等六座城市中，廣州去年的薪酬指數(shù)排行第四。
昨日記者從智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心獲悉，排名前三的城市分別是上海、北京和深圳。
此外，受金融危機影響，金融行業(yè)薪酬排名下滑，高科技行業(yè)薪酬則位居榜首。
金融行業(yè)薪酬下滑至第三
據(jù)智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心對2008年薪酬數(shù)據(jù)分析結(jié)果顯示，從不同行業(yè)的年薪收入來看，受金融危機影響，金融行業(yè)排名下滑，高科技行業(yè)重返榜首。此外，排名第二的是房地產(chǎn)行業(yè)，而金融行業(yè)排名下滑到第三，其員工從初級到高層的年薪收入也從此前的2.5萬～78萬元降至現(xiàn)在的2.1萬～53萬元。
據(jù)了解，受金融危機影響，房地產(chǎn)行業(yè)去年并不景氣，而從調(diào)查顯示，該行業(yè)的員工到高層的年收入從2萬多元到60多萬元不等，排名第二，收入仍然很高。薪酬中心研究員趙立朋表示，房地產(chǎn)行業(yè)確實受到了一定的影響，但由于近幾年的高增長，薪酬基數(shù)較高，所以整體收入排名依然靠前。此外，房地產(chǎn)行業(yè)的薪酬排名在2007年是排名第三的，今年排名第二，并不是說該行業(yè)薪酬漲得快，只是沒有金融行業(yè)降得那么厲害。
七成企業(yè)將調(diào)整加薪預算
據(jù)智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心分析結(jié)果顯示，包含北京、上海、廣州、深圳在內(nèi)的一級城市薪酬明顯高于二級和三級城市。不同區(qū)域城市的薪酬之間仍具有明顯差距。而北京、上海、廣州、深圳四個城市的薪酬差距較為接近，上海薪酬仍然最高，北京和深圳水平接近。而廣州較北京、深圳略低，名列第四。其中，薪酬最高的上海市，其員工從初級到高層的平均年薪在2萬多元到65萬元不等；而廣州則在1.8萬多元到近50萬元不等。
據(jù)悉，去年企業(yè)漲薪幅度平均達到13.8％，其中高科技行業(yè)漲薪幅度為14.7％，位列第一。金融行業(yè)漲薪幅度略低于高科技行業(yè)，為14.3％。調(diào)查顯示，受金融危機影響，七成企業(yè)對2009年度薪酬增長預算作出相應修正。
研究中心預測，今年企業(yè)漲薪幅度平均為10.3％，其中房地產(chǎn)行業(yè)的調(diào)整幅度最大，預計漲薪幅度為7.2％。（信息時報）
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另據(jù)深圳商報報道：雖然受到經(jīng)濟危機、股市下挫等影響，但是2008年的薪水漲幅依舊可觀。記者昨日從智聯(lián)招聘薪酬數(shù)據(jù)研究中心獲悉，2008年企業(yè)漲薪幅度平均為13．8％，不過各種因素讓2008年的行業(yè)薪酬排名重新洗牌，原來的榜首金融業(yè)這次僅位列第三，高科技行業(yè)重返榜首，專業(yè)級人才年薪已經(jīng)逼近10萬元，戰(zhàn)略規(guī)劃級的人才更是超過70萬元。最讓人跌破眼鏡的是，樓市調(diào)整年中，房地產(chǎn)從業(yè)者的薪水卻是只漲不跌，從前年的老三升至老二。
金融業(yè)排名退居第三
在剛剛過去的2008年，金融行業(yè)是受影響最大的行業(yè)。薪酬數(shù)據(jù)分析結(jié)果顯示，受金融危機影響，金融行業(yè)排名下滑，高科技行業(yè)重返榜首，排名第一。根據(jù)該中心對企業(yè)崗位7個等級的區(qū)分，排名第一的高科技行業(yè)的員工薪酬初級技術(shù)工人的年薪為2萬多元，專業(yè)級人才年薪已經(jīng)逼近10萬元，戰(zhàn)略規(guī)劃級的人才更是超過70萬元。
而房地產(chǎn)行業(yè)與高科技行業(yè)薪酬比較接近，位列第二。金融行業(yè)位列第三，在2008年上半年，金融的排名還是第一，其年薪收入也從此前的2．5萬到約78萬元，降至了現(xiàn)在的2．1萬到53萬元。此外，制造業(yè)的薪酬略低于金融行業(yè)，位列第四。醫(yī)藥與消費品薪酬差距較小，分列第五、第六位。
上海薪酬仍然最高
數(shù)據(jù)結(jié)果顯示，包含北京、上海、深圳、廣州在內(nèi)的一級城市區(qū)域的薪酬明顯高于二級和三級城市。其中，一級城市按照企業(yè)崗位的不同，員工從初級技術(shù)工人到企業(yè)高層的平均年薪在2萬多元到40多萬元不等，而三級城市僅為一級城市薪酬水平的一半。
而不同區(qū)域城市的薪酬之間仍具有明顯差距，上海、北京、深圳、廣州四個城市的薪酬差距較為接近，上海薪酬仍然最高。北京和深圳的薪酬水平非常接近，分列第二、第三位。廣州較北京、深圳略低，名列第四。同為港口城市的大連和天津，薪酬水平接近，天津略高，位列第五，大連位列第六。其中，薪酬最高的上海市，其員工從初級到高層的平均年薪在2萬多元到65萬元不等；而廣州則在1．8萬多元到近50萬元不等。
70％企業(yè)修正今年薪酬增幅
預測2009年企業(yè)漲薪幅度平均為10．3％，同比下降達3．5個百分點。
薪酬數(shù)據(jù)顯示：2008年企業(yè)漲薪幅度平均為13．8％，其中高科技行業(yè)漲薪幅度為14．7％，位列第一。金融行業(yè)漲薪幅度略低于高科技行業(yè)，為14．3％，位列第二。制造業(yè)漲薪幅度為12．31％，位列第三。
受到金融危機影響，70％企業(yè)對于此前的2009年度薪酬增長預算做出相應的修正，預測2009年企業(yè)漲薪幅度平均為10．3％，下降達3．5個百分點。相比2008年，各行各業(yè)幾乎都調(diào)低了2009年的薪酬增幅，其中房地產(chǎn)行業(yè)的調(diào)整幅度最大，預計漲薪幅度為7．2％，相比下調(diào)了3．7個百分點。
國企漲薪幅度穩(wěn)居第一
在不同類型企業(yè)中，國有企業(yè)以14．75％的漲薪幅度穩(wěn)居第一。在預計經(jīng)濟形勢更為嚴峻的2009年，雖然漲幅低了2．61個百分點，但是依舊以12．14％的增幅，高出其他各類企業(yè)大約2個百分點。
而歐美企業(yè)受金融危機影響最大，包括外商獨資（歐美企業(yè)）和合資（歐美企業(yè)），2009年預計漲薪幅度較2008年漲薪幅度分別下滑了3．29％及3．13％，為10．3％及10．74％。民營企業(yè)的漲薪幅度與合資（歐美企業(yè)）差距較小，為10．49％。
智聯(lián)招聘薪酬中心研究員趙立朋表示，房地產(chǎn)行業(yè)的薪酬排名在去年是第三，今年排名第二，并不是說薪酬漲得快，“它也在降，但是降得沒有那么厲害，主要是因為今年金融行業(yè)的收入掉得比較快。”他表示，在2007年，金融行業(yè)排名第一，整體水平高于行業(yè)平均近40％。金融行業(yè)中的基金經(jīng)理、分析師們年薪過百萬不稀奇。但是由于2008年受到金融危機的影響，對金融行業(yè)收入影響特別明顯，特別是和業(yè)績掛鉤的獎金提成這一塊，嚴重縮水，而固定工資這一塊的影響實際并不大。而高科技行業(yè)作為一個成長性高的行業(yè)，今年受金融危機影響比較小，所以躥升第一。而房地產(chǎn)行業(yè)有一個周期性，一些企業(yè)可能沒有在高位拿地，也沒有在低價出售，可能2008年還在開發(fā)當中，其業(yè)績影響還沒有像金融行業(yè)那么快速地反映出來。（《廣州日報》供稿）（深圳商報）
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