“北京市2021屆高校畢業生的薪資水平在每月4000-11000元”，這一數據來自北京市人力資源和社會保障局剛剛發布的《2021年北京市人力資源市場薪酬調查報告（二季度）》（以下簡稱《報告》）。

今年二季度，北京市人力社保局特別針對北京地區2021屆高校畢業生就業的薪酬狀況進行了專題調研。一方面，為企業制訂合理的高校畢業生薪酬水平提供參考；另一方面也有利于引導高校畢業生了解市場薪酬水平，引導其就業心理預期。

《報告》顯示，互聯網行業技術研發、專業技能類崗位招聘應屆碩士及以上學歷畢業生的薪資高達每月10992元。其中，互聯網、金融、電子等熱門行業高校畢業生的薪資水平相對較高，而快速消費品、餐飲、酒店、旅游等行業薪資水平相對較低。

調查稱，總體看，同行業、同類崗位中，學歷越高的畢業生薪資水平越高；進入相同行業，相同學歷的畢業生中，技術研發、專業技能類崗位薪資最高。

負責調查的工作人員強調，因2021屆應屆生剛進入企業，無法有效進行績效及獎金統計，本部分薪酬數據為北京地區企業給予2021屆應屆生的基本工資，包含底薪及相關福利津貼。

除關注應屆畢業生的薪資外，調查還重點關注了自貿區、“熱招崗位”和“技能人才”等內容。

報告顯示，本季度“高、新”職業共26個，熱招崗位主要分布在高科技、智能制造、生物/醫藥行業。在二季度“高、新”職業中，有7個新職業上榜，分別為服務機器人應用技術員、工業視覺系統運維員、食品安全管理師、故障分析工程師、模擬集成電路設計工程師、過程改進工程師、傳感器融合算法工程師。

在這26個“高、新”職業中，僅4個職業的月平均薪酬中位數低于2萬元/月，最高的自然語言處理工程師薪酬中位數達37164元/月。整體來看，在“高、新”熱招的崗位中，80%的崗位薪酬中位數在每月2萬-3萬元區間。

《報告》還顯示，今年二季度常規熱招崗位中，技術類崗位占比為35.4%，其次為業務類崗位與銷售類崗位，占比分別為24.5%與20.4%，管理類崗位占比為13.5%。

今年二季度，北京高級技師、技師、高級技能、中級技能、初級技能人才薪酬中位數分別為11222元/月、10218元/月、10075元/月、9610元/月和7292元/月。二季度各等級技能人才薪酬較一季度均有上漲，其中初級技能人才薪酬漲幅最高，為4.10%。（記者 劉世昕）