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四、大力推進信息化體制機制改革，加強組織支撐、制度規范和安全保障三大體系建設，為構建高效有序的信息化組織指揮體系，形成良好的信息化工作氛圍打下基礎
1.加強組織支撐體系建設
首次在辦公廳設置信息化工作處，全面加強信息化組織管理工作。健全了專家咨詢和用戶委員會，加強了對院機關和各單位信息化工作的指導、管理和服務，96%的研究所成立了由所領導牽頭的信息化工作小組，積極支持和推進院網絡中心的改革，形成院統一領導，機關和研究所積極參與，網絡中心提供支撐的信息化工作體制和格局，為中科院信息化工作順利開展提供了有力的組織保障。
2.積極推進制度規范體系建設
相繼發布了信息化工作管理、會議制度、項目驗收和信息化工作指導意見等一系列信息化政策規章，建立了信息辦日常工作制度、項目季度檢查和工程監理制度，全面指導和推進信息化工作。結合信息化專項項目的實施，發布了項目管理、基礎設施、數據管理、應用平臺和運維服務等近百個標準規范和制度。自2008年起，連續三年組織實施中科院信息化年度評估，對促進院屬單位提升信息化水平起到重要作用。
3.加強人才隊伍建設
形成了多渠道、重實效的信息化培訓體系，組織開展了信息化主管領導、管理和技術人員、運維和應用人才等多層次的培訓，全面提升了信息化理念和應用水平。
4.努力營造信息化氛圍
形成由“年度報告、月季度刊物和信息化專題網站（www.ecas.cn）”組成的宣傳格局，營造了關心支持信息化的良好氛圍。開展與微軟、IBM、聯想等一批IT知名公司和國際科技數據委員會、WDC和歐洲核子研究的交流合作，積極參與上海全球城市信息化論壇。2009年，成功主辦了全國首次“科研信息化論壇”，引起國家主管部門對科研信息化的重視，為推動我國科研信息化發揮積極作用。（中國網/中國發展門戶網 王振紅）