人事部副部長王曉初7日在上海舉行的“上海領軍人才工作推進會”上說，未來我國人才建設的重點將集中在創新型高層次人才的培養上。
王曉初說，培養造就創新型高層次人才，是我國建設創新型國家中的一項重要戰略舉措。當前要積極推進創新團隊建設，培養一批德才兼備、國際一流的高層次尖端人才及國際性大師和領軍人才，特別是要抓緊培養造就一批中青年高級專家。
據分析，就現狀而言，我國可稱得上是“人力資源大國”，卻遠非“人才資源強國”，即使在全國人才資源相對集中的上海，高層次人才占人口比例也僅為0.5%，只有日本的1/10、新加坡的1/3。
王曉初表示，要堅持在創新實踐中發現人才、在創新過程中培養人才、在創新事業中鍛煉人才，要把提高創新能力和弘揚科學精神作為高層次人才建設的核心，把創新型人才作為關注重點，形成有利于創新的體制機制，最大限度地激發創新型高層次人才的激情和活力。
王曉初強調，必須為創新型高層次人才隊伍建設打造有利于其成長和發揮作用的社會環境。
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