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30年來(lái)出國(guó)留學(xué)人員121萬(wàn) 海外博士歸國(guó)漸成潮
中國(guó)發(fā)展門戶網(wǎng) www.chinagate.com.cn  2008 年 10 月 08 日 
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留學(xué)生感慨“回國(guó)要趁早”

伴隨著出國(guó)、回國(guó)人數(shù)的變化,不只是留學(xué)生看待海歸的眼神由不解轉(zhuǎn)為羨慕,發(fā)生變化的還有國(guó)人面對(duì)海歸的心態(tài)。饒子和說(shuō),當(dāng)今一些留學(xué)生即使暫時(shí)沒(méi)有回國(guó),也往往考慮的是希望做出更好的工作再回來(lái),贏得更高的起點(diǎn)。畢竟,“海歸迷信”正在打破。

但許多海外留學(xué)生都認(rèn)識(shí)到,回國(guó)要趁早,因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈了。

在一所全國(guó)重點(diǎn)大學(xué),一位不愿具名的教授告訴記者:“簡(jiǎn)單地說(shuō),按過(guò)去標(biāo)準(zhǔn)能當(dāng)上特聘教授的,現(xiàn)在只能從副教授做起?!?/p>

回國(guó)潮面前,國(guó)內(nèi)的用人單位也早已過(guò)了看到海外博士就眼睛發(fā)直的階段。特別是一些名牌大學(xué)眼界正“水漲船高”。南開(kāi)大學(xué)人事處有關(guān)人士介紹,幾年前來(lái)校的海外博士一般都能作為“引進(jìn)人才”享受相關(guān)的待遇,從2007年開(kāi)始,這種求職者“一般不列為‘引進(jìn)人才’”。于是,每年都有一批海歸博士無(wú)法成為“引進(jìn)人才”。

湖南大學(xué)人力資源處的工作人員表示,2007年學(xué)校雖然收到了四五十份來(lái)自海外的求職簡(jiǎn)歷,但最后也就接收了20人。“而且,我們還要考察他在國(guó)內(nèi)的學(xué)習(xí)情況和在國(guó)外的研究情況,如果覺(jué)得他的水平與國(guó)內(nèi)的博士相當(dāng),也不會(huì)給什么特殊的待遇。”

教育部留學(xué)服務(wù)中心有關(guān)人士表示,以前留學(xué)回國(guó)人員是賣方市場(chǎng),他們回來(lái)后對(duì)工作機(jī)會(huì)還可以挑挑揀揀,但現(xiàn)在已經(jīng)成為買方市場(chǎng)了,好機(jī)會(huì)都需要充分競(jìng)爭(zhēng)了。

作為一名新海歸,沈月全教授有類似的感受。2006年年初他申請(qǐng)教職時(shí),發(fā)現(xiàn)只要是美國(guó)的博士后,一般在國(guó)內(nèi)高校都會(huì)受到歡迎,但到了年底“身價(jià)”就明顯縮水,“如果不是做得非常好的話,拿不到重點(diǎn)大學(xué)的職位?!彼f(shuō),按照最新的門檻,如果剛剛拿到博士學(xué)位,或是剛完成博士后研究,即使出自世界級(jí)名校,也很難立即聘為國(guó)內(nèi)名校的教授。

通過(guò)南開(kāi)生科院的教授履歷,可以看到一條正在提高的門檻:這里正在變成世界名校校友俱樂(lè)部,已聘的教師有的來(lái)自耶魯、康奈爾、約翰·霍普金斯大學(xué)等,最新的名單上是一位30歲的哈佛大學(xué)博士后。

嶄露頭角的世界名校博士或博士后,正是這所學(xué)校渴求的理想人才。饒子和說(shuō):“招募這些人的成本低,他們潛力更大。正在上升期間,一些位置都在等著他們。我們?cè)趺纯丛趺聪矚g。”

他還表示,目前國(guó)內(nèi)45歲年齡段的人才趨于飽和,但是年輕人才明顯不足?!拔覀儜?yīng)該有點(diǎn)戰(zhàn)略眼光,把目光對(duì)準(zhǔn)30歲左右的年輕人,讓他們把最好的年華貢獻(xiàn)給中國(guó)?!?/p>

對(duì)于40歲以上的海歸而言,要想回國(guó)獲得較好的位置,需要提交更有說(shuō)服力的履歷。據(jù)了解,一些高校對(duì)此類人才提出的要求包括:在國(guó)外取得了教職,最好是終身教職;有世界一流大學(xué)的學(xué)習(xí)和研究經(jīng)歷;以主要作者身份在《科學(xué)》、《自然》等一流期刊發(fā)表過(guò)論文;這些成果不是依附于別的研究組做出的,而是在自己的實(shí)驗(yàn)室里取得。

許多留學(xué)生都已感受到了競(jìng)爭(zhēng)的激烈,一位留學(xué)生表示,“現(xiàn)在國(guó)內(nèi)工作也很不容易找,光頂個(gè)海外博士回去,沒(méi)一些干貨,很難出頭?!?/p>

他寫道:“別看現(xiàn)在很多學(xué)校給錢不錯(cuò),回去對(duì)成果的要求一點(diǎn)兒也不含糊。基本3至4年能升上副教授的,算是很好的。7至8年能做上教授都算很優(yōu)秀的了”。

他還分析,“整個(gè)來(lái)說(shuō),以后想在國(guó)外隨便熬幾年資歷,整幾篇二三流雜志文章,回國(guó)立馬教授相送,至少到一線名校已經(jīng)不大可能了。能拿到副教授都不容易?!?/p>

水土不服導(dǎo)致“二次出國(guó)”

1993年,與楚樹(shù)龍一起返回中國(guó)的還有兩名留學(xué)生,其中一位進(jìn)入了中國(guó)銀行工作,另一位則在旅游行業(yè)發(fā)展。

但幾年后,兩人由于在國(guó)內(nèi)沒(méi)有合適的發(fā)展平臺(tái)和機(jī)遇,又雙雙返回美國(guó)。

歐平(化名)在美國(guó)加州大學(xué)拿到了電子工程專業(yè)的博士學(xué)位后馬上進(jìn)入了浙江的一所高校任教,但回國(guó)才兩年,她卻萌生了“二次出國(guó)”的想法。

“我就像空降部隊(duì)。”歐平說(shuō)。對(duì)于海外歸來(lái)的博士們,在國(guó)內(nèi)勢(shì)必缺乏必要的社會(huì)基礎(chǔ)。學(xué)術(shù)圈和社交圈有相通之處,對(duì)于國(guó)內(nèi)畢業(yè)的博士來(lái)說(shuō),早已在國(guó)內(nèi)的學(xué)術(shù)圈建立了自己的人際網(wǎng)絡(luò),而海歸博士則要一切從頭開(kāi)始。

學(xué)術(shù)官僚化也是一個(gè)嚴(yán)重的問(wèn)題。楚樹(shù)龍教授選擇離開(kāi)政府研究機(jī)關(guān)進(jìn)入大學(xué),也有這方面的考慮:“當(dāng)行政和學(xué)術(shù)發(fā)生碰撞時(shí),往往是官本位、學(xué)術(shù)讓位,但學(xué)術(shù)是要靠水平說(shuō)話的,是沒(méi)有絕對(duì)權(quán)威的?!?/p>

他舉了一個(gè)例子,假設(shè)一位同事做日本研究,那么他的論文很可能是由一位根本不懂日本研究的學(xué)者來(lái)評(píng)判的,僅僅因?yàn)樵u(píng)判者在行政關(guān)系上有更高的位置。

歐平回國(guó)后,也很奇怪地發(fā)現(xiàn),學(xué)校內(nèi)所有行政工作人員都有權(quán)對(duì)專業(yè)學(xué)術(shù)問(wèn)題發(fā)表意見(jiàn),并且辦起事來(lái)很難相處:“我每次找他們都要點(diǎn)頭哈腰、陪著笑臉,就這樣還每次被訓(xùn),特別慘。”

歐平如今把三分之二的時(shí)間都耗費(fèi)在了處理復(fù)雜的人際關(guān)系和行政事務(wù)上,而在國(guó)外,她至少有80%的時(shí)間可以用來(lái)做科研。

“人事制度和戶口制度實(shí)在是太爛了?!彼敛槐苤M內(nèi)心的不滿。

也許是因?yàn)樵谝粋€(gè)并不十分知名的大學(xué)工作,歐平覺(jué)得申請(qǐng)國(guó)家的科研項(xiàng)目很不容易。同時(shí),國(guó)內(nèi)的評(píng)定體系也“很奇怪”。她所學(xué)的專業(yè)在美國(guó)拿到博士學(xué)位的人基本都選擇去實(shí)業(yè)界工作,只有找不到工作的人才會(huì)被迫進(jìn)站做博士后。而到了國(guó)內(nèi),博士后被算成了一個(gè)學(xué)位,分房子、評(píng)職稱無(wú)一例外都需要有博士后經(jīng)驗(yàn)。

雖然這樣的問(wèn)題較少出現(xiàn)在知名高校,但何平還是指出了作為海歸博士感到不適應(yīng)的方面。

“我不知道別人在做什么,別人也不知道我在做什么?!痹诤纹降挠∠笾校绹?guó)的經(jīng)濟(jì)金融學(xué)體系完整有效,每個(gè)人在大廈的哪個(gè)位置添磚加瓦都非常清楚。有的人做銀行,有的人做資本市場(chǎng),還有的人做實(shí)踐性銀行,另外又有人做理論銀行,“每個(gè)人在大廈的不同位置一起描繪一個(gè)大圖,分工明確?!?/p>

他把中國(guó)的學(xué)術(shù)研究比成大煉鋼鐵,每個(gè)人對(duì)著自己的小爐煉鐵,煉出來(lái)一堆沒(méi)有用的東西,“倒不如大家一起造個(gè)大房子?!?/p>

即使有這么多水土不服,但他認(rèn)為留在國(guó)外也可能有各種各樣的問(wèn)題。沈月全就舉例說(shuō),美國(guó)同事會(huì)興奮地討論一位棒球手的父親和祖父都做過(guò)什么,或是一位籃球隊(duì)員的兄弟效力于哪支球隊(duì),而“我們能看懂棒球比賽就不錯(cuò)了”,“絕大部分海外留學(xué)生,不管走到哪兒,都像風(fēng)箏一樣,那根線還是牽在中國(guó)。”本報(bào)記者 葉鐵橋 張國(guó) 實(shí)習(xí)生 周劼人

來(lái)源: 中國(guó)青年報(bào)
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