勞動模范是廣大勞動者的楷模，記者昨日獲悉，為大力弘揚勞模精神，廣州市決定將今年市級勞模的一次性獎勵標準大幅提高3000元至18000元/人。據悉，這是全國最高的市級勞模獎勵標準。根據社會經濟的發展，各級勞模的榮譽津貼也經歷了從按月發放到一次性獎勵的變化，一次性獎勵的“含金量”也是不斷提高。
記者翻閱歷史文件發現，在2001年以前，根據全國、省、市的相關政策規定，各級勞模都是按月發放榮譽津貼。具體發放標準及發放渠道為：全國勞動模范和先進生產(工作)者，每人每月200元；廣東省勞動模范、省先進生產(工作)者，每人每月150元；所需費用由省財政負擔，直接發放到個人。廣州市級勞動模范，為每人每月130元；所需費用由市財政負擔，直接發放到個人。
過去的榮譽津貼是終身發放，發生觸犯刑律等特殊情況才會撤銷。據市總工會經勞部部長張潤鈞介紹，2001年度及以后各級表彰的勞模，采取一次性獎勵的辦法，不再發放榮譽津貼。以廣州市2001年~2003年度勞動模范為例，一次性獎勵標準是14500元/人；2003年~2006年度市勞模獎勵標準是15000元/人。
為了大力弘揚勞模精神，今年市委決定將市勞模獎勵標準大幅提高至1.8萬元/人，由市財政負擔發至個人。據悉，這是全國最高的勞模獎勵標準，遠高于全國和省級勞模的獎勵標準。
據省總工會介紹，目前廣東省勞動模范、省先進生產(工作)者，一次性獎勵標準是1萬元/人；而全國勞動模范和先進生產(工作)者以及全國五一勞動獎章獲得者，一次性獎勵標準是8000元/人，其中3000元由全國總工會劃撥，5000元由省財政負擔。此外，獲得榮譽稱號的集體，可以按每人300元的標準發放內部獎勵，由本單位承擔。
除了榮譽津貼的獎勵外，按照廣州市相關規定，獲市級以上勞模榮譽稱號的先進個人，可以享受晉升、醫療、入戶等方面的優待。包括可以享受晉級晉升職務工資；符合提干、晉職(含技術職稱)、升學(指到黨校、大專院校深造)條件的，可在同等條件下優先安排(如加分)；醫療方面則可以辦理門診優先醫療證。
此外，若勞動模范的配偶在農村的，可照顧入戶本市；外來工由用人單位給予其辦理招工錄用手續后，公安部門給予辦理入戶手續。
|
