企業經營者對一季度企業經營狀況和宏觀經濟形勢判斷、評價和建議(全文)
09中國企業經營者成長發展報告:對企業家精神的評價(全文)
企業家給外部環境因素打多少分？——從中國企業家調查系統專題報告看當前企業外部環境
本報訊：外部環境對企業家精神的影響顯著。那么，企業家們對當前的外部環境滿意不滿意？該打多少分？中國企業家調查系統4月11日在北京召開了“第十六屆中國企業家成長與發展調查結果發布暨當前形勢與企業家精神研討會”，會上發布了《企業經營者對企業家精神的認識與評價——2009?中國企業經營者成長與發展專題調查報告》，報告就企業經營者對目前企業面臨的政府因素、社會因素和行業競爭因素等外部環境評價進行了調查，從中做出了解答。
報告提出，在全社會培育和弘揚企業家精神，探索企業持續發展的精神動力和文化認同，具有十分重要的意義。企業經營者們期望全社會共同努力，不斷改善企業發展的市場環境、體制環境、政策環境、法律環境、文化和社會輿論環境，激發全社會創業、創新的活力和熱情，為建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家而努力。
本次調查是由中國企業家調查系統組織的第16次全國性企業經營者年度跟蹤調查。本次調查發放問卷18000份，回收問卷6009份，其中有效問卷5920份。
政府因素：對現有政策較為滿意 行政服務效率欠佳
政府因素是企業外部環境的重要因素之一，包括政府政策的簡便程度、政府職能轉變。從政府政策的簡便程度來看，調查結果顯示，企業經營者對 “地方政府對企業過度干預情況”、“市場準入限制過多的情況” 和“政策和規章制度公開透明情況”等方面評價相對較好，均值（按照1至5的分值區間，對調查結果量化分析）分別為3.54、3.51和3.37，對“行政審批手續方便簡捷情況”和“各類企業享受公平國民待遇企業情況”的評價相對較低，均值為3.12和3.11。
從政府職能轉變來看，調查結果顯示，企業經營者對“政府現有政策和法規對企業發展非常有利”的評價相對較高，均值為3.19，而對“政府職能已經轉變并能適應市場要求”、“政府部門能為企業發展提供有價值的信息”和“政府在企業融資方面提供良好的服務”等方面的評價較低，均值分別為2.87、2.82和2.53，均低于中值3。
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